Victor Alejandro Rivadeneira Sanchez

Licenciado en Comunicación Organizacional, con experiencia en la creación y aplicación de estrategias de comunicación y certificaciones en el ámbito de la Responsabilidad Social Corporativa. 

Soy diseñador instruccional de productos formativos virtuales y creador de plataformas e-learning Moodle destinadas para alineamiento a procesos empresariales y el aporte al Desarrollo Organizacional. 

Tengo experiencia en gestión de procesos de desarrollo del Talento Humano, planeación estratégica y medición de resultados. Soy productor audiovisual con experiencia en la creación de videos corporativos, videos y material gráfico para redes sociales y diseño de recursos digitales, cuento con equipos para  preproducción, producción  y postproducción.

Me apasiona el trabajo en equipo y la sinergia que se puede generar en los grupos de trabajo, estableciendo objetivos e infundiendo creatividad, proactividad y honestidad para alcanzarlos. 
 

Actualmente me encuentro trabajando  como ANALISTA DE COMUNICACIÓN y RESPONSABILIDAD SOCIAL CORPORATIVA en dos empresas AMC ECUADOR e INDECAUCHO que forman parte del holding GRUPO AMC. Con mi entrada se aperturaron las dos áreas en las dos empresas. Hasta el momento he conseguido consolidar los canales de comunicación interna en las dos empresas, subsanando las necesidades de las gerencias y áreas, estandarizando los mensajes, campañas y requerimientos internos y externos, así como la aplicación de la estrategía POA 2023 y 2024, aplicando metodologías SCRUM y KAIZEN. 

En el eje de RSC,  he obtenido el primero y tercer lugar de los Premios Sacha 2023, la creación del Programa de Voluntariado Manos que Ayudan y me encuentro trabajando las certificaciones, B-Corp con INDECAUCHO, SMETA con AMC ECUADOR, y para el cumplimiento de la normativa nacional, creé la Política de Prevención de Acoso Sexual y Hostigamiento Laboral, el Comité Asesor y la página web de Sistema de Denuncias. Estoy orgulloso de todo lo que he conseguido en menos de un año y me motiva saber que en un puesto de liderazgo puedo inspirar a mi equipo para alcanzar cualquier meta propuesta. 

También fui FORMADOR Y DESARROLLADOR DE TALENTO HUMANO EN EL DEPARTAMENTO DESARROLLO ORGANIZACIONAL  DE CORPORACIÓN FAVORITA ABRIL 2018 – AGOSTO
2022, ejecutando tareas como: 
Administrador de la plataforma e-learning de Corporación Favorita. Encargado a nivel nacional de la
plataforma E- Favorita, destinada a la capacitación, formación y alineamiento a la cultura organizacional desde cursos virtuales. Productor de material audiovisual para formatos e-
learning. Creador de contenido visual y diseñador de curso E-learning Prevención Covid -19 para
Corporación Favorita. Creador de contenido de capacitaciones para, Gestión de Ventas, Educación Financiera, Servicio al Cliente en Corporación Favorita.
Diseñador y editor de productos audiovisuales e impresos para la promoción de cursos virtuales y
procesos internos del departamento de Desarrollo Organizacional. Redactor de noticias y recursos Audiovisuales, referente a los procesos del departamento de Desarrollo Organizacional, con difusión a nivel nacional.

DIPLOMADO COMMUNITY MANAGEMENT CON MENCIÓN EN UX WRITING E INFLUENCIA DIGITAL.
UTE – LETRADA BRASIL - 2022 

 LICENCIADO EN COMUNICACIÓN SOCIAL • ENERO 2019 • UNIVERSIDAD CENTRAL DEL ECUADOR - - FACSO
REGISTRO SENESCYT - 1005-2019-2121495
Para la obtención de mi título, realicé el análisis de la campaña de RSC, que diseñé y se aplicó en Supermaxi Jardín. Tesis: "Imagen corporativa, comunicación interna y responsabilidad social corporativa. Análisis de la Campaña “Vive, todos somos parte de la solución” en JUNIO
2018, SUPERMAXI MALL EL JARDÍN"