
Marcela Ordóñez
Recursos Humanos
Servicios ofrecidos
En mi experiencia profesional, he tenido el privilegio de desarrollarme en el mundo dinámico de Recursos Humanos, acumulando una rica experiencia, adquiriendo la habilidad para liderar y gestionar procesos y subptocesos a mas de 300 colaboradores. Mi labor se ha centrado en el perfeccionamiento de los procesos de reclutamiento y selección, así como en el diseño e implementación de estrategias de desarrollo del personal.
Mi trabajo no solo se han reflejado en la optimización de los procesos internos, sino también en la gestión eficaz del recurso humano. He llevado a cabo iniciativas que han contribuido a una mayor retención del talento, reducción de rotación y aumento en la satisfacción de los empleados.
A lo largo de mi trayectoria, aprendí a adaptarme a los cambios del entorno laboral y a enfrentar desafíos con resiliencia. Mi compromiso con el aprendizaje continuo y la mejora constante me ha permitido evolucionar y crecer profesionalmente, contribuyendo al éxito corporativo.
Experiencia
Coordinar el área de recursos humanos y sus subsistemas, gestionando los procesos de reclutamiento y selección de personal, cumpliendo al plan de capacitaciones y desarrollo institucional. Control y seguimiento en las compensaciones y beneficios del personal; así como, los incentivos, la gestión de prestaciones y beneficios, como seguro médico, planes de jubilación y vacaciones. Cumplimiento de evaluación en el desempeño del personal, con el fin de establer metas de desarrollo. Y demás actividades, que fomente un ambiente adecuado y mejora de clima laboral.
Educación
Master Universitario en Dirección y Gestión de Talento Humano
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