Julio cesar Álvarez

Yo  Soy un reclutador de recursos humanos con experiencia en liderazgo de equipos y un gran interés en el proceso de entrevistas y selección de candidatos. Hablo dos idiomas, lo que me permite comunicarme efectivamente con candidatos y clientes de diferentes culturas y países.

En mi carrera he tenido la oportunidad de liderar equipos de reclutamiento y selección de personal, lo que me ha permitido desarrollar habilidades de liderazgo y gestión de equipos. Ahora, mi principal enfoque es aprender más sobre el proceso de entrevistas y adecuación del candidato a los puestos, ya que creo que es un aspecto crítico para asegurarnos de que estamos contratando a las personas adecuadas para cada posición.

Me esfuerzo por mantenerme actualizado en las últimas tendencias y técnicas de reclutamiento, y utilizo herramientas y tecnología de última generación para optimizar el proceso y mejorar la eficiencia. Además, creo que la comunicación clara y efectiva es clave para el éxito del proceso de reclutamiento, y me aseguro de que tanto los candidatos como los clientes estén informados y actualizados en todo momento.

LCDO. RECURSOS HUMANOS

PSICÓLOGO ORGANIZACIONAL