Cristina Guerra Valencia

El talento humano y la cultura organizacional permiten la sostenibilidad de las compañías. Una eficiente gestión del talento garantiza colaboradores con sentido de pertenencia que aportan a la consecución de los objetivos organizacionales y generan un posicionamiento positivo de las organizaciones. Una gestión efectiva atrae a los mejores talentos.

Orientada al desarrollo del talento humano con visión en el cumplimiento de los objetivos corporativos y del área. Proactiva, orientada a resultados y con habilidades de liderazgo, trabajo colaborativo, comunicación, planificación y organización.

Cuento con más de 17 años de experiencia en Talento Humano, domino el manejo de los subsistemas, tanto operativos como estratégicos, liderando e implementando procesos de selección, capacitación, desarrollo organizacional, cultura, clima laboral, gestión del cambio y comunicación interna.

Mi formación es en Psicología Industrial de la Universidad Católica del Ecuador y además cuento con un Diplomado de Gestión en Finanzas de la Universidad Técnica Particular de Loja.